Entreprises – Emploi et handicap

Découvrez notre catalogue de formation 2020:

Promouvoir la santé mentale au travail auprès des employeurs publics et privés : Parcourez le fluidbook interactif

Consultez et imprimez directement nos fiches formation :

Fiche 1 : Mieux comprendre la fragilité psychique

Fiche 2 : Accueillir et maintenir en emploi une personne en situation de handicap psychique

Fiche 3 : La gestion de conflits

Fiche 4 : Burn-out, stress chronique et souffrance au travail

Fiche 5 : Pratiques orientées rétablissement

Fiche 6 : Conférences plénières et rétablissement

Fiche 7 : Conseil stratégique et accompagnement

Bulletin d’inscription 2020 :

Cliquez ici pour télécharger le bulletin d’inscription aux formations de l’association Clubhouse France.

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Guide pour mieux appréhender le handicap psychique dans l’entreprise – Intégration et maintien en emploi

La stigmatisation des salariés souffrant de troubles psychiques s’ajoute à la trop longue liste des stéréotypes discriminatoires qu’il y a lieu de combattre en milieu professionnel. Et malgré la reconnaissance juridique des maladies psychiques au titre du handicap, les mentalités peinent à évoluer.

Sans prétention aucune mais avec l’envie de faire changer les regards, l’Association Clubhouse France, avec l’appui de l’Institut Randstad et un travail essentiel de co-construction avec les membres du Clubhouse Paris, a réalisé un Guide à l’usage des managers et des équipes pluridisciplinaires. Guide qui a l’ambition de déconstruire les préjugés liés aux maladies psychiques et de donner quelques clés de compréhension, permettant aux salariés en souffrance psychique de conserver ou retrouver une vie sociale et professionnelle digne.

N’oublions jamais qu’une personne en situation de handicap psychique ne se réduit pas à sa maladie!

Notre enjeu aujourd’hui, en tant qu’expert sur les problématiques de la Santé Mentale en entreprise est de vous accompagner, vous, salariés et responsables d’entreprises à porter un nouveau regard sur les personnes souffrant de troubles psychiques. Un regard de compréhension et d’accompagnement qui reconnait les talents et la profondeur personnelle de chacun. Pour consulter le guide, cliquez ici.